几位爱丁堡大学管理人员在最近的升职后大幅加薪？

伊利新闻现在了解到，一些最近晋升的爱丁堡大学行政人员也获得了大幅加薪。

与此同时，宾夕法尼亚州高等教育系统正在努力度过困难的财政时期，整合学校。

平心而论，这三位管理员都已经升职了。

因为PASSHE是由你纳税，所以工资是公开的。伊利的消息现在转到国家的PennWATCH网站，我们发现以下内容：

教育学院院长Erin Lake Brozewicz 2020年的年薪为146750美元。当她成为虚拟和全球教育副总裁时，她的工资从43250美元跃升至2021年的19万美元。

首席多元化和包容性官特伦斯米切尔(Terence Mitchell)将在2020年获得11.6万美元的收入。当他成为负责多元化、公平和包容性的副总裁时，他的工资从7.4万美元飙升至19万美元。

负责推广的临时助理副总裁阿曼达布朗西塞姆(Amanda Brown Sissem)在2020年获得了101，497美元的薪酬。当她被调到负责晋升和校友参与的副总裁时，她的工资增加了38，503美元。

伊利新闻网(Erie News Now)询问爱丁堡大学的官员，当该大学因裁员而失去数十个教师职位、学术支持和职业咨询职位时，公众是否应该对这些加薪感到惊讶。